Die BG Kliniken sind eine der größten Klinikgruppen Deutschlands und spezialisiert auf chirurgische Fachdisziplinen sowie die Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Die Konzernmuttergesellschaft hat ihren Sitz in Berlin.
Die Stabsstelle Arbeits- und Tarifrecht der Muttergesellschaft des BG Kliniken Konzerns deckt ein breites Feld arbeitsrechtlich relevanter Fragestellungen ab und gewährleistet eine qualifizierte Beratung innerhalb der BG Kliniken. Die Beratung umfasst insbesondere arbeitsrechtliche Grundsatzfragen, die von konzern-weiter Bedeutung sind. Zudem begleitet das Team die Umsetzung unterschiedlichster Projekte und erarbeitet u.a. Muster-verträge, die konzernweit Anwendung finden. Das Team ist auch für die Verhandlung und den Abschluss von Konzernbetriebsvereinbarungen zuständig und deckt zudem alle Facetten des Tarifrechts von der Verhandlung der im Unternehmensverbund geltenden Tarifverträge bis hin zu deren Abschluss ab.
Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken- Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt.
Unsere Benefits
Profil
Aufgaben
Weitere Informationen
An 13 Standorten in ganz Deutschland versorgen in den BG Kliniken mehr als 19.000 Fachkräfte verschiedenster Berufsgruppen mehr als 570.000 Patientinnen und Patienten pro Jahr. Dabei finden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ideale Aufstiegschancen und vielfältige Fortbildungsangebote vor. Attraktive Tarifverträge und hohe Arbeitsplatzsicherheit sind für uns selbstverständlich. Egal, ob über aktuelle Stellenausschreibungen oder initiativ: Eine Bewerbung bei den BG Kliniken ist immer die richtige Entscheidung.
Adresse:
Leipziger Platz 1
10117 Berlin
Verschlagwortet als: Arbeitsrecht, Berufserfahren
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