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Volljurist (m/w/d) Öffentliches Recht im Stab Recht und Europa (2026-080) Vollzeit
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Volljurist (m/w/d) Öffentliches Recht im Stab Recht und Europa (2026-080)
Stelleninformationen
Sächsische Aufbaubank Qualifikationsebene: Master, Diplom (Universität), Magister, Staatsexamen und vergleichbar Dienstort: Leipzig; Dresden Anstellungsverhältnis: befristet
Bewerbungsfrist: 06.10.2026
Kennziffer: 2026-080
Bewerbungsadresse
Gerberstraße 5
Unser Warum: Wir geben Ideen Kraft. Weil wir bei der Sächsischen Aufbaubank – Förderbank – fest daran glauben, dass Menschen Großes bewirken können. Deshalb gestalten wir den Wandel nicht einfach nur für Sachsen – sondern von Herzen gern gemeinsam mit den Menschen, die hier leben und anpacken.
Sie wollen Teil unseres Auftrags sein? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Für den Stab Recht und Europa wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet für 3 Jahre einen Volljuristen (m/w/d) Öffentliches Recht mit Schwerpunkt Coronabearbeitung am Standort Leipzig oder Dresden gesucht.
Der Stab Recht und Europa ist die zentrale Rechtsabteilung der SAB, erbringt juristische Dienstleistungen für die Organisationseinheiten und Beteiligungen der SAB und vertritt diese nach außen in rechtlichen Angelegenheiten. Daneben ist die Organisationseinheit zuständig für die zentrale Befassung mit allen für die SAB relevanten Fragen des europäischen Rechts und der Europapolitik.
Ihre Aufgaben & Verantwortung
- Rechtliche Grundlagen gestalten: Sie erstellen, prüfen und entwickeln Musterschreiben und Standardbescheide für die Bearbeitung der Corona-Förderungen.
- Widerspruchs- und Gerichtsverfahren begleiten: Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Bearbeitung von Widerspruchsverfahren und übernehmen die Bearbeitung von Gerichtsverfahren im Zusammenhang mit Corona-Förderungen einschließlich der Vertretung der SAB vor Gericht.
- Komplexe Rechtsfragen bearbeiten: Sie bearbeiten anspruchsvolle rechtliche Fragestellungen und erstellen fundierte Gutachten mit Schwerpunkt im öffentlichen Recht, Verwaltungsrecht und Förderrecht.
- Fördermittelabwicklung rechtlich begleiten: Sie beraten die Fachbereiche bei komplexen Rechtsfragen im Zusammenhang mit der Rückforderung und der Schlussabrechnung von Fördermitteln.
- Stakeholder und Projekte koordinieren: Sie wirken in internen Projekten und Arbeitsgruppen mit und stimmen sich mit Ministerien sowie weiteren relevanten Stakeholdern zur rechtssicheren Umsetzung der Corona-Förderinstrumente ab.
Ihr Profil
Fachliche Skills
- erfolgreicher Abschluss beider juristischer Staatsprüfungen
- fundierte Kenntnisse im Öffentlichen Recht, insbesondere im Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahrensrecht
- Erfahrung in der Bearbeitung bzw. rechtlichen Begleitung von Widerspruchsverfahren
- Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung einer Förderbank oder einer vergleichbaren Institution wünschenswert
- Erfahrung in der Vertretung einer Behörde bzw. Institution vor Verwaltungsgerichten wünschenswert
Persönliche Skills
- Fähigkeit, sich auch in neue oder unbekannte Rechtsgebiete zügig und sicher einzuarbeiten und belastbare Ergebnisse zu liefern
- ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu erfassen und zu bewerten
- unternehmerisches Denken sowie strategische und konzeptionelle Kompetenz zur Entwicklung praxisnaher und rechtssicherer Lösungen
- überzeugende Kommunikationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten
- Fähigkeit, Inhalte adressatengerecht zu präsentieren, die Interessen der Bank überzeugend darzustellen sowie die SAB vor Gericht souverän zu vertreten
Unsere Benefits
- Vergütung & Sicherheit: Wir bieten eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Tarifgemeinschaft öffentlicher Banken in der Tarifgruppe 9 sowie ein 13. Monatsgehalt. Die Übersicht der Tarifgehälter finden Sie am Ende der Ausschreibung unter „Weitere Informationen“.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr (zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester), flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit, einen Großteil Ihrer Aufgaben im Homeoffice – standortunabhängig in ganz Deutschland – zu erledigen.
- Gesundheit & Sport: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Nutzen Sie unser betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive eines bezahlten Gesundheitsvorsorgetages pro Jahr sowie attraktive Zuschüsse zu Ihrem Unternehmens-Fitnessangebot. Für Ihr Homeoffice stellen wir Ihnen bei Bedarf eine Bildschirmbrille und die passende ergonomisch-technische Ausstattung.
- Mobilität: Bleiben Sie flexibel und mobil – mit unserem Fahrtkostenzuschuss zum Jobticket oder der Möglichkeit des Dienstrad-Leasings zu attraktiven Konditionen.
- Entwicklung & Onboarding: Wir investieren in Ihre Zukunft. Ein persönlicher Pate oder eine Patin sowie ein maßgeschneiderter Einarbeitungsplan garantieren Ihnen einen optimalen Start. Im Anschluss begleiten wir Ihren Karriereweg mit vielfältigen fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Zusätzliche Extras: Profitieren Sie von exklusiven Mitarbeitendenrabatten sowie unserem „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Programm mit attraktiven Prämierungsmöglichkeiten für erfolgreiche Empfehlungen.
Bereit für den nächsten Schritt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Ausschreibungsnummer 2026-080 sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 6. Oktober 2026.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser schnelles Karriereportal. Das spart Ihnen Zeit, schont die Umwelt und garantiert einen DSGVO-konformen Bewerbungsprozess. Schriftlich eingehende Unterlagen können von uns leider nicht bearbeitet oder zurückgesendet werden.
Die Sächsische Aufbaubank – Förderbank – bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen bei der Stellenbesetzung bevorzugt.
Sie haben vorab noch Fragen?
Diese beantwortet Ihnen gerne Janina Damm unter der Telefonnummer 0351 4910-1929.
- Stellenausschreibung zum Download (*.pdf, 69,4 KiB)
