Der Bereich Corporate/Gesellschaftsrecht ist einer der Kernbereiche unseres Beratungsspektrums. Bei uns erwarten Sie spannende und sicherlich nicht alltägliche Aufgabenstellungen.
Sie werden Teil eines Teams sein, dass das ganze Spektrum des Bereichs Gesellschafts- und Handelsrecht/M&A abdeckt: Wir beraten und vertreten unsere Mandanten in gesellschaftsrechtlichen Fragen, bei Transaktionen und Umstrukturierungen, in Gesellschafterkonflikten und Fragen der Organhaftung. Zu Ihren Aufgaben gehört darüber hinaus das Handels- und allgemeine Vertragsrecht.
Wir bieten Ihnen hervorragende fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere offene Kommunikationskultur und der vertrauensvolle Umgang miteinander machen es Ihnen leicht, Teil unseres Teams zu werden.
Wir sind eine Partnerschaft, die sich tatsächlich auch als solche begreift. Wir suchen Sie als (zukünftige) Partnerin oder Partner. Ihr Gehalt hängt von der jeweiligen Eingruppierung ab. Unser Gehaltsgefüge ist finanziell attraktiv und auf erstklassige Juristen ausgerichtet. Das Einstiegsgehalt beträgt EUR 115.000,-, mit abgeschlossener Promotion und/oder im Ausland erworbenem LL. M. EUR 125.000,- und wächst entsprechend Ihrer persönlichen Entwicklung bei uns.
Flexible Arbeits- und Teilzeitmöglichkeiten
Persönliche Weiterentwicklung
Einstiegsgehalt mit Promotion/LL.M
125.000 €
Mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub
Ausgezeichnete Associate-Ausbildung
Offene Türen
Karrierebegleitung &
Feedback-Kultur
Promotionsmodell
Sabbatical
Fitnessstudio im Haus
EGYM Wellpass
Ob als Berufseinsteiger oder mit ersten Berufserfahrungen – Sie sollten über hervorragende Examina (mindestens „vollbefriedigend“), ein ausgeprägtes Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Freude am praxisbezogenen Arbeiten verfügen.
Wir freuen uns, Sie persönlich kennenzulernen.
Leiterin Personal
+49 (711) 60187-103
karriere@oppenlaender.de
Verschlagwortet als: 3, Handels- und Gesellschaftsrecht, Mergers & Acquisitions (M&A), Zivilrecht
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