Unternehmensjuristen
Legal Counsel (m/w/d) Corporate & Commercial Law – EMEA Vollzeit
Legal Counsel (m/w/d) Corporate & Commercial Law – EMEA
München
Unbefristet
Vollzeit
DMG MORI EMEA Holding GmbH
DMG MORI ist ein weltweit führender Hersteller von hochpräzisen Werkzeugmaschinen und mit 128 Standorten, davon 18 Produktionswerke, in 45 Ländern vertreten. In der „Global One Company“ treiben rund 13.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Entwicklung ganzheitlicher Lösungen im Fertigungsumfeld voran. Unser Portfolio umfasst nachhaltige Fertigungslösungen auf Basis der Technologien Drehen, Fräsen, Schleifen, Bohren sowie Ultrasonic, Lasertec und Additive Manufacturing. Mit Technologieintegration, durchgängigen Automations- und Digitalisierungslösungen ermöglichen wir, die Produktivität und gleichzeitig die Ressourceneffizienz zu steigern.
Benefits
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Eigenverantwortliche rechtliche Beratung der Konzerngesellschaften im EMEA-Raum zu wirtschaftsrechtlichen Fragen des operativen Tagesgeschäfts
- Rechtliche Risiken, unter Berücksichtigung nationaler und internationaler Rechtsordnungen, beurteilen und steuern
- Verträge selbstständig prüfen, gestalten und verhandeln
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (u. a. Vertrieb, Finance, Einkauf, Tax, Compliance, Export Control, HR) sowie Koordination externer Kanzleien
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung konzernweiter Legal-Standards
- Aktive Mitwirkung an strategischen Projekten (z. B. Restrukturierungen, M&A, Joint Ventures)
- Einsatz moderner Arbeitsmethoden und KI-Tools zur Optimierung juristischer Prozesse
Was bringen Sie mit?
- Juristischer Abschluss (LL.M., 1. Staatsexamen oder Volljurist) mit einschlägiger Berufspraxis
- Mindestens 5 Jahre relevante Inhouse-Erfahrung; Maschinen-/Anlagenbau von Vorteil
- Wirtschaftliches Verständnis sowie praxisnahe, unternehmerische Risikobewertung
- Erfahrung mit internationalen Verträgen und grenzüberschreitenden Sachverhalten
- Technologie- und KI-Affinität sowie Bereitschaft, moderne Arbeitsweisen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes unternehmerisches Denken
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie starke Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
Kontakt
Frau Lilith Andréys
Human Resources
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DMG MORI unterstützt die Chancengleichheit. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.
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