Juristen / Unternehmensjuristen
Volljurist/Syndikusrechtsanwalt (w/m/d) Vollzeit
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Volljurist (w/m/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Rechtliche Bearbeitung und Betreuung von Schadensersatzverfahren auch in Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessabläufen im Bereich Unfallschaden
- Rechtsberatung unserer Vergabestelle und den Fachabteilungen der Niederlassung und der Außenstellen bei Vergabefragen aller Art
- Bearbeiten von Vergaberügen und Vergabenachprüfungsverfahren
- Bearbeiten von Bauvertragsangelegenheiten (u.a. nach der VOB/B) inkl. Prozessführung sowie von insolvenzrechtlichen Fragen
- Rechtliche Bearbeitung von internen Anfragen zum Öffentlichen Recht und Grunderwerb
Das sollten Sie mitbringen:
- abgeschlossenes erstes und zweites juristisches Staatsexamen (Volljurist)
- vertiefte Fachkenntnisse unterschiedlicher Gesetze und Ordnungen wie Bürgerliches Gesetzbuch, Bundesfernstraßengesetz, Versicherungsvertragsgesetz, Zivilprozessordnung, Infrastrukturgesellschaftserrichtungsgesetz
- sicheres und überzeugendes Auftreten in Verhandlungen und Prozessen
- sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR)
Das wäre wünschenswert:
- vertiefte Fachkenntnisse im Vertragsrecht und im Schadensersatzrecht
- Kenntnisse im allgemeinen Versicherungsrecht
- Spezielle Kenntnisse im privaten Baurecht/Bauvertragsrecht
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln
Entgeltgruppe: E13
Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 09.03.2025.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
